近日，據(jù)媒體報道，大學(xué)畢業(yè)要做畢業(yè)體檢，報考研究生要做研究生入學(xué)體檢，找工作要做入職體檢，考教師資格證也要體檢……畢業(yè)季將至，應(yīng)屆畢業(yè)生面臨考研、求職等選擇，這也意味著他們將面臨著高頻率的體檢，兩三個月內(nèi)做3到4次體檢的人不在少數(shù)。體檢結(jié)果不能互認，導(dǎo)致畢業(yè)季頻繁體檢，不僅增加花費，也對健康存在不利。

　　公務(wù)員考試要體檢，求職要體檢，考教師資格證也要體檢。從好的方面來看，這當(dāng)然是為了畢業(yè)生自身的身體健康負責(zé)，而且還可以通過這些體檢發(fā)現(xiàn)一些傳染性疾病，也是對公共衛(wèi)生安全負責(zé)。

　　但現(xiàn)在的一個問題是，在畢業(yè)季這段不長的時間內(nèi)，各種體檢輪番上陣，很多畢業(yè)生在兩三個月內(nèi)的時間內(nèi)要進行3到4次體檢，一方面加重了畢業(yè)生的經(jīng)濟負擔(dān)，另一方面也對畢業(yè)生的身體健康帶來不利影響。尤其是大多數(shù)的體檢項目會有胸透這一項，也就是X射線檢查，對體檢者的身體是很不利的，也是應(yīng)該力求避免的。

　　況且，目前的就業(yè)競爭越來越激烈。有關(guān)部門公布的數(shù)據(jù)顯示，2016年，全國高校畢業(yè)生超過770萬，比2015年增加21萬多人，2017年，全國高校畢業(yè)生將達到795萬人，繼續(xù)創(chuàng)下畢業(yè)生人數(shù)新高�？梢姶髮W(xué)生面臨的就業(yè)壓力真的很大。為了應(yīng)對激烈的就業(yè)競爭，畢業(yè)生要四處奔波，頻繁的體檢在繁忙的就業(yè)季，對畢業(yè)生來說是一個沉重的負擔(dān)。

　　據(jù)報道，山東省濟南一所高校相關(guān)負責(zé)人表示，當(dāng)前正是畢業(yè)生求職的高峰期，一名學(xué)生接到三四家單位通知面試并要求體檢的不在少數(shù)，學(xué)生為了不錯過任何一個機會，造成短時間內(nèi)多次體檢的現(xiàn)象。這位負責(zé)人介紹，畢業(yè)體檢存檔是全國高校都要求的，“上級主管部門沒有下達過取消的命令，我們也不方便評價，更無權(quán)取消”。

　　既然大學(xué)生畢業(yè)季的過度體檢既增加了經(jīng)濟負擔(dān)，還對身體不利，為什么不能實行畢業(yè)體檢報告的“一紙通用”制度呢？也就是只要進行一次體檢，那么不管是考研、求職還是考各種證照，都可以互認這份體檢報告上的結(jié)果，以上提到的問題和弊端自然也就迎刃而解了。

　　這當(dāng)然很理想，想必絕大多數(shù)畢業(yè)生也會發(fā)自內(nèi)心的歡迎，但是具體操作起來，卻因為主客觀方面的原因而變得困難重重。

　　從主觀上來說，很多用人單位之所以不相信求職者自己提供的體檢報告，是擔(dān)心有人“替檢”，或者出具虛假的體檢報告，所以只有自己指定的體檢機構(gòu)出具的報告，才是最令人信服的。而從客觀上來說，不同單位要求的體檢項目，不盡相同，畢業(yè)生自己提供的體檢報告，未必會有用人單位要求的體檢項目。

　　這兩個問題，其實都不難解決。要想保證體檢報告的權(quán)威、客觀、真實，只要把好體檢關(guān)，嚴禁“替檢”現(xiàn)象即可，并且采取誰體檢，誰負責(zé)的原則，對體檢者和體檢機構(gòu)進行雙重約束。

　　至于第二種情況，除了一些特殊用人單位因為崗位要求、職業(yè)需要，會要求一些特定的體檢項目之外，像公務(wù)員考試、研究生考試、求職等進行的體檢項目，應(yīng)該有一個統(tǒng)一的標(biāo)準和要求，避免一些單位在要求的體檢項目上太過任性。這樣就能最大限度保證一份體檢報告上的體檢結(jié)果，能夠滿足大多數(shù)單位部門的要求。

　　總的說來，要實行畢業(yè)生體檢報告“一紙通用”，不是一個部門的事情，只有在主管部門和高校的共同推動下，體檢結(jié)果共享機制和“一份體檢報告求職通行”機制才能盡快建立起來，重復(fù)體檢的現(xiàn)象才能從根本上得到解決。